Bonjour,

Je détail ma problématique !

Je suis animatrice périscolaire et Centre de loisirs, j’ai un cd2i. Chaque période ce situe entre le 1 er septembre et le 31 août ( année scolaire). Après avoir démarre la période septembre 21 mon contrat de travail m’indiquait un montant d’heures à effectuer sur la période 807.5 heures. Je suis annualisé et mon salaire est lissé soit 807.5/12= 67.29 heures environ par mois. Début janvier un avenant a été signer pour passer à 960 heures soit 80/mois . Jusqu’ici tout va bien.. par contre lorsque que je fais une simulation de compteur jusqu’à la fin de l’année je m’aperçois qu’à la fin de la période j’aurais travaillé 960 avec un salaire de 909 heures. Je vous explique : Pour septembre, octobre, novembre et décembre j’ai perçu un salaire sur base de 67.29 heures ( 807.5/12). À partir je janvier2022 je perçois un salaire sur base de 80 heures/mois ( 960/12=80).

Soit 67.29*4 mois ( septembre octobre novembre décembre 2021)= 269,16 heures                      + 80*8 mois ( janvier février mars avril mai juin juillet et août 2022)= 640 heures

269.16+640=909.16 heures payées ( fiches salaires) alors que j’aurais travaillé 960 fin août 2022.( Planning au contrat)

En fin de période mon employeur sera t’il dans l’obligation de régulariser ?

Merci pour votre retour

Étant donné qu’il n’y a pas eu de prorata sur septembre à décembre 21