Bonjour

Afin de pouvoir travailler dans de bonnes conditions vis à vis de mes problèmes de santé, la medecine du travail va proposer un aménagement de mes horaires auprès de mon employeur. Travail entre 5 et 6 h par jour sur le même poste de caissière.

Pensez vous qu’il puisse refuser et donc me licencier en demandant à me déclarer inapte?

Merci