Bonjour, L’article 15 de la loi du 6 juillet 1989 prévoit que le préavis est ramené à 1 mois dans différentes situations : 1° en zone tendue,  2° En cas d’obtention d’un premier emploi, de mutation, de perte d’emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d’emploi ; 3° Pour le locataire dont l’état de santé, constaté par un certificat médical, justifie un changement de domicile ; 3° bis Pour le locataire bénéficiaire d’une ordonnance de protection ; 4° Pour les bénéficiaires du revenu de solidarité active ou de l’allocation adulte handicapé ; 5° Pour le locataire qui s’est vu attribuer un logement défini à l’article L. 831-1 du code de la construction et de l’habitation. Pour vous prévaloir de cette réduction, vous devez envoyer une LRAR de congé en précisant le motif (et en présentant des justificatifs). La perte d’emploi n’étant pas récente, il est possible que votre propriétaire refuse de ramener le préavis à un mois. Cordialement,