Je travaille 25h / semaine dans une entreprise privée , je travaille le matin.

il m’arrive parfois de travailler une journée complète dans ce cas-là j’ai un repos supplémentaire dans la semaine (qui n’est pas fixe).

Je suis en désaccord avec ma collègue chargée des plannings car parfois lors d’une période de congés payés elle me compte mon jour de repos en congés payés.

Qui a raison ?