Bonjour, je suis actuellement en cdi sur un poste de management et je souhaite me reconvertir sur un poste dans le même domaine mais plus technique. Mon employeur me propose un poste pour ce nouveau métier mais avec un salaire inférieur à celui que je touche actuellement. A t’il le droit de modifier mon cdi en ce sens où doit il obligatoirement me licencier pour me réembaucher avec un nouveau contrat de travail ? Merci pour vos réponses !