Bonjour,
Je suis en cdi 27 heures en convention collective tourisme et sport.
L’amplitude horaire de la piscine dans laquelle je travaille augmente à partir de septembre. Mon employeur veut me faire un contrat de 29h30. Suis-je en droit de refuser ce contrat malgré le besoin horaire de l’entreprise ?
Charlène
Bonjour,
La durée de travail étant a priori prévue dans votre contrat de travail, il faut nécessairement votre accord pour l’augmenter. Ainsi, vous pouvez refuser de signer un nouveau contrat augmentant votre durée de travail.
Bonne journée.
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