Bonjour,

Par le présent mail, je vous sollicite afin que vous puissiez me renseigner. En effet, je suis une maman allaitante d’un bébé de 8 mois, et je sais qu’une loi m’octroie le droit de tirer mon lait au travail. Aussi, je reprends le travail dans une semaine, et je viens d’apprendre que mon employeur me refuse ce droit, sous prétexte qu’on a pas de locaux dédié à cette fin. Aussi je souhaiterais savoir en détail quels sont mes droits, quels sont mes recours, et surtout si ils ont effectivement raison, est-ce que je dois m’y plié.

Il faut savoir que si il le faut, je me battrais pour mes droits. Mais avant ça je souhaiterais vraiment être sur d’avoir les arguments pour.

Dans l’attente d’une réponse rapide de votre part, je vous prie d’accepter, Monsieur, Madame, l’expression de mes sincères salutations.

Mme MARTY-RENNER Daphné

Maman en détresse.