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Bonjour je vous fais part de cette lettre suite à mon abandon de poste je résume rentrer dans une boîte sous-traitante pour la Poste au mois de février rien de traverser les épreuves le désagrément que l’on connaît actuellement notre patronne nous avait dis que nous aurions actuellement une semaine de vacances au mois de septembre avant le pic de fin d’année suite à cela le travail n’a cessé d’augmenter et à une période où le rendement était normal j’avais demandé apprendre quelques jours afin de rejoindre ma famille qui n’est pas dans la même région que moi un lundi ayant eu une grosse tournée je suis rentré mécontent de moi-même rencontrer une collègue retour au dépôt exprimant que j’avais planter ma tournée car beaucoup de retour ceci me travaillant beaucoup car nous avions une pression du fait que nous devions ramener le moins de colis possible je me suis sentie mal et je n’ai plus venir travailler le lendemain ma collègue à raconter à ma patronne que j’allais faire exprès de planter ma tournée car elle avait refusé mes vacances ce qui était totalement faux suite à ça j’ai eu un échange téléphonique avec ma patronne qui a pris la défense de ma collègue c’est ainsi que j’ai décidé de ne plus retourner à mon poste en tant que livreur il faut que tu en les semaines à presque 60 heures du lundi au samedi midi payer au colis est déclaré sur la fiche de paye un taux horaire à 150 est 1h et tu as jamais respecté à ce jour j’attends toujours ma fiche de paye pour les jours du mois de septembre ainsi que les courriers pour mes absences non justifiées que dois-je faire svp car je n’ai pas pu payer mon loyer ce mois-ci ainsi que d’autres factures

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Bonjour, nous aurions besoin de quelques renseignements supplémentaires afin de pouvoir vous répondre. Avant tout, en l’état actuel des choses, votre contrat de travail est-il rompu ? Si oui, avez-vous reçu votre lettre de licenciement ? Aussi, afin de conserver une trace écrite de vos démarches, vous pouvez envoyer une lettre recommandée avec accusé de réception à votre employeur, dans laquelle vous pouvez lui réclamer votre fiche de paie tout en indiquant l’urgence financière de votre situation. Bon courage dans vos démarches, n’hésitez pas si vous avez d’autres questions !

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Bonjour a ce jour mon ex employeur est rester silence a mes message demandant ma fiche de paie .. et non mon contrat depuis n est tjr pas rompu

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Bonjour a ce jour mon ex employeur est rester silence a mes message demandant ma fiche de paie .. et non mon contrat depuis n est tjr pas rompu

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Bonjour Philippe, dans ce cas vous pouvez commencer par envoyer un courrier recommandé avec accusé de réception en détaillant votre situation, ce qui aura pour effet d’alarmer votre employeur. Bien à vous !

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